О прохождении обязательного медицинского осмотра

В соответствии с Кодексом Республики Казахстан от 7 июля 2020 года №360-VI ЗРК «О здоровье народа и системе здравоохранения» граждане обязаны проходить медицинское обследование.

Медицинский осмотр – это своевременное медицинское обследование, которое направлено на формирование и укрепление здоровья, выявление и предупреждение распространения заболеваний, в том числе профессиональных, отравлений, несчастных случаев, а также на обеспечение безопасности труда и охраны здоровья работников организаций, лиц, осуществляющих какую-либо хозяйственную и (или) производственную деятельность.

Виды медицинских осмотров:

Медицинские осмотры являются обязательными и профилактическими.

Обязательные медицинские осмотры подразделяются на следующие виды:

– предварительные обязательные медицинские осмотры проводятся при поступлении на работу или учебу с целью выяснения пригодности к выполнению обязанностей по профессии или учебе, а также предупреждения общих, профессиональных и нераспространения инфекционных и паразитарных заболеваний;

– периодические обязательные медицинские осмотры проводятся с целью обеспечения динамического наблюдения за состоянием здоровья работающих, своевременного установления начальных признаков заболеваний, предупреждения общих, профессиональных и нераспространения инфекционных и паразитарных заболеваний.

• На основании ст. 125 Трудового кодекса РК (далее-Кодекс) за работниками сохраняются место работы и средняя заработная плата при прохождении периодических медицинских осмотров за счет средств работодателя.
• Согласно пп. 3) п. 2 ст. 181 Кодекса работник обязан проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, а также предсменное и иное медицинское освидетельствование.
• Согласно пп. 4) п. 1 ст. 182 Кодекса работодатель имеет право направлять работников за счет собственных средств на профилактические медицинские осмотры в случаях, предусмотренных законодательством Республики Казахстан или актом работодателя.
• Согласно п.1 ст.185 Кодекса работодатель за счет собственных средств обязан организовывать проведение периодических медицинских осмотров и обследований работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан.
• В соответствии с пп. 5) п.1 ст.32 Кодекса для заключения трудового договора в перечень документов требуется документ о прохождении предварительного медицинского освидетельствования.
• Согласно п. 6 ст.32 Кодекса работодатель не вправе требовать от работника документы, не предусмотренные Кодексом, за исключением случаев, предусмотренных законодательством.

Порядок и условия прохождения обязательных медицинских осмотров!

Утвержден Приказом и.о. Министра здравоохранения РК от 15.10.2020 г. № ҚР ДСМ-131/2020.

Целевые группы лиц, подлежащих обязательным медицинским осмотрам:

1. Работники учебных заведений начального, среднего общего, профессионального, высшего образования, внешкольных учреждений, компьютерных клубов.
2. Работники сезонных детских и подростковых оздоровительных организаций
3. Работники дошкольных организаций, школ-интернатов, детских санаторных круглогодичных оздоровительных организаций, детских домов, работники домов семейного типа

Личная медицинская книжка – является самостоятельным документом с занесением результатов обязательного медицинского осмотра с отметкой о допуске к работе.

• Личная медицинская книжка выдается с отметкой о допуске к работе.
• Выдача личной медицинской книжки осуществляется организацией, имеющей лицензию на медицинскую деятельность.
• Приказом руководителя организации, осуществляющей обязательные медицинские осмотры, назначается ответственное лицо врач терапевт за учет, ведение и выдачу личной медицинской книжки по результатам проведенного обязательного медицинского осмотра и лабораторных исследований.
• В личной медицинской книжке указывается срок допуска к работе с указанием даты, Ф.И.О., подписи специалиста и печать субъекта здравоохранения (при наличии).

Казахстанский отраслевой профсоюз работников образования и науки