Открытие филиала «Өрлеу» в Туркестане

8-9 августа 2025 года в г. Туркестане состоялось большое событие в сфере образования Казахстана – открытие нового структурного подразделения НЦПК «Өрлеу» «Институт профессионального развития по Туркестанской области».

НЦПК «Өрлеу» открыл новую страницу в развитии непрерывного профессионального образования для свыше 85 000 педагогов Туркестанской области. Ранее регион с самым большим количеством педагогов в стране проходил курсы повышения квалификации в г. Шымкенте. Новый институт будет входить в число крупнейших филиалов «Өрлеу» в Казахстане с преподавательским составом более 70 сотрудников.

Мероприятие началось с особого момента – традиционного бата, которое дал уважаемый педагог Жарқынбек Құлбайымбетов, кавалер ордена «Құрмет», обладатель медали «Ерен еңбегі үшін», Отличник народного просвещения СССР и Почётный гражданин города и области. Символическую ленту перерезали Қаныбек Бекболатұлы Жұмашев, председатель Комитета среднего образования МП РК и Жарқынбек Құлбайымбетов.

В мероприятии приняли участие более 120 человек офлайн – руководители подразделений, сотрудники филиала, гости, а также более 500 участников онлайн – представители «Өрлеу» из всех регионов РК.

Что предлагает уже сегодня новый институт. Кабинет психологической поддержки – для поддержки психоэмоционального здоровья. Открытые зоны для онлайн-обучения – возможность проходить курсы и сертификацию в удобном формате. Пространства для педагогических сообществ – для обмена опытом, совместных проектов и встреч. Участникам открытия провели воркшоп-круиз по образовательным пространствам нового филиала: STEAM-лаборатории, Студии психологии, ICT-коворкингу и т. д.

Впервые 8 августа 2025 года из Туркестана стартовала сетевая августовская конференция «Өрлеу». С ключевыми докладами выступили: А.С. Шилибекова, председатель правления – о стратегии и результатах, А.Б. Мейркулова, зампредседателя – об академическом дизайне, М.Д. Турашев, зампредседателя – о цифровой экосистеме «Өрлеу».

 В программе были:

Стратегическая сессия – обсуждали цели развития до 2029 года, международные тренды и запуск уникальной платформы «Ұстаз».

Групповая работа и тренерские сессии – оценка эффективности, мотивация педагога и современные подходы в обучении.

Развитие исследовательской деятельности – педагог как аналитик и «профессионал знаний».

Академическая и научно-методическая сессии – образовательные программы, посткурсовое сопровождение, сертификация тренеров. Также прошла церемония награждения лучших сотрудников «Өрлеу», тех, кто вносит вклад в развитие системы повышения квалификации педагогов.

9 августа здесь же, в Туркестане, была продемонстрирована презентация плана действий филиала по реализации Стратегии развития «Өрлеу» на 2025-2029 гг. На «августовке» проходил воркшоп «Проектирование приоритетов устойчивого развития филиалов». Руководители филиалов и представительств «Өрлеу» представили свои планы действий по реализации Стратегии «Өрлеу».

В формате стратегического pitch-а экспертная группа во главе с председателем правления «Өрлеу» Айданой Шилибековой поделилась видением будущего, где специальные чек-листы и матрицы обмена помогают структурировать идеи и взять в работу лучшие образовательные практики. Это будет не просто обмен планами, а пространство для инсайтов: что оказалось самым ценным и вдохновляющим, какие сильные стороны стоит развивать, чем уникален каждый план, что можно улучшить для ещё большего результата.

Участники смогут взять в свой «рюкзак действий» идеи, которые лягут в основу реальных шагов в регионах, и задать коллегам важные вопросы для совместного размышления. Завершилась встреча форматом CrossTalk – экспертной обратной связью, где каждый получил рекомендации и новые точки роста.

И в практической сессии – значимый портфель проектов «Өрлеу»: «Психологическое сопровождение педагога» от Зауре Кашкеновой из филиала Актобе; совместные проекты с Национальным банком «Основы финансовой грамотности», где руководитель лаборатории ЕМН Лилия Алтынбаева поделилась, как возможно чувствовать себя увереннее в обращении с личными финансами и обеспечить финансовую безопасность; Маржан Искакова выступила о системном подходе к воспитанию будущих лидеров через допобразование в Jas Leader Akademiasy как его куратор, о совместном проекте с Фондом Б.Утемуратова; Гулфарида Мырзакулова из лаборатории ОГМ рассказала о реализации с Британским советом Accelerating English Language Learning in Central Asia, направленного на развитие системы непрерывного профессионального развития (НПР) школьных учителей. В рабочей сессии в теме «Индивидуальная траектория развития тренера» поделилась о важных внутренних аспектах этой работы директор Службы управления персоналом «Өрлеу» Венера Мусарова.

Мероприятие стало площадкой для обмена опытом между филиалами и обсуждения конкретных шагов по развитию современной образовательной среды.

По материалам пресс-службы АО «НЦПК «Өрлеу»