Предприятия активно участвуют в подготовке студентов

Министерство науки и высшего образования РК совместно с компанией Quacquarelli Symonds запустило инициативы по предиктивному анализу в сфере труда. Согласно прогнозам, искусственный интеллект существенно изменит сферу занятости в Казахстане. К 2035 году порядка 53% профессий будут частично автоматизированы – в первую очередь в таких сферах, как бухгалтерия, финансы, логистика и административная деятельность, где преобладают рутинные повторяющиеся задачи. Об этом заявила вице-министр науки и высшего образования РК Гулзат Кобенова на пресс-конференции в СЦК.

В отраслях технологий, энергетики, медицины, науки о данных и креативных индустрий до 70% рабочих мест могут стать более эффективными благодаря внедрению искусственного интеллекта. В связи с этим возрастет спрос на специалистов по анализу данных, машинному обучению, цифровой инженерии, кибербезопасности, а также на новые гибридные профессии, требующие одновременно технических и аналитических навыков.

«В глобальном рейтинге QS 2026 года представлены 20 университетов Казахстана, из них 9 вошли в предметные рейтинги. В частности, это такие направления, как образование, экономика, социология, антропология, физика, химия, сельское хозяйство, медицина и гостиничное дело. Кроме того, в рейтинге Times Higher Education (THE) отмечены 5 казахстанских университетов, еще 27 вошли в категорию Reporter. По данным QS, казахстанские вузы демонстрируют устойчивый рост сотрудничества с предприятиями», – сказала вице-министр.

Международные исследования подтверждают, что искусственный интеллект не приводит к прямому сокращению занятости, однако изменяет содержание труда. Анализ показывает, что крупный бизнес демонстрирует высокую готовность к цифровизации, автоматизации и внедрению ИИ. Компании создают исследовательские центры, офисы по работе с данными, внедряют машинное обучение, а также активно заявляют спрос на AI-специалистов, аналитиков, цифровых архитекторов и инженеров по сопровождению автоматизации технологических процессов.

В этой связи бизнес все активнее вовлекается в процесс подготовки кадров, создавая собственные лаборатории на базе высших учебных заведений. Так, на базе 19 вузов создано 75 лабораторий, в которых обучаются более 7 600 студентов. 1 774 предприятия выделили гранты для студентов. Реализуется практика прямого взаимодействия исследователей и промышленных компаний. За последние 2 года с участием крупнейших предприятий страны проведено 13 научно-технологических сессий. На базе предприятий открываются филиалы кафедр профильных высших учебных заведений.